– Mastergrad ikke nødvendig
Sykehuset trenger spesialsykepleiere, men ikke med mastergrad. – Vi ser ikke behovet, sier fagdirektøren ved Stavanger universitetssykehus (SUS).
Sykehuset trenger spesialsykepleiere, men ikke med mastergrad. – Vi ser ikke behovet, sier fagdirektøren ved Stavanger universitetssykehus (SUS).
Erfarne spesialsykepleiere og jordmødre kommer best ut. Ambulanselønnen skal kartlegges. Lønn under videreutdanning økes. Sjekk hva forhandlingsresultatet i Spekter betyr.
Ikke minst er det fint at spesialsykepleiere jobber lenge, mener avdelingsleder Marilyn Walle.
I et svensk likestillingsprosjekt plasseres jordmødre i samme verdigruppe som dommere og leger. Spesialsykepleiere sammenliknes med finansanalytikere og rektorer.
Det er åpenbart at politikerne mangler kunnskap om hva masterkompetanse er. Det burde også være selvsagt at denne kompetansen kreves for fremtidens spesialsykepleiere og av fremtidens studentgruppe.
En fersk lønnsoversikt fra Rogaland viser at en spesialsykepleier kan få nær 70 000 mer i årslønn ved å ta arbeid i en nabokommune.
– Det er opp til oss å skape og opprettholde et aldersvennlig samfunn med praktiske og tekniske løsninger som også eldre mennesker mestrer, skriver May Britt Bruun, spesialsykepleier.
NSFs ledelse har ingen grunn til å være fornøyde med en pensjonistlønn som får den konsekvens at pensjonerte sykepleiere/spesialsykepleiere og jordmødre skvises ut av sine faste stillinger, skriver Randi-Elisabeth Dalhaug.
Spesialsykepleiere er mangelvare, særlig operasjonssykepleiere. Stadig flere pensjoneres, men de unge vegrer seg for å ta over. Samtidig øker behovet.
– Sommeren 2012 fikk jeg nok. Jeg sa opp jobben min som spesialsykepleier. Og etter at jeg forlot avdelingen min denne dagen, har jeg aldri sett meg tilbake, skriver sykepleieren.