En ny brekkstang
NSF-ledelsen har gått til forhandlingene om sykepleiernes lønninger i kommunene uten å forankre sine krav godt nok hos medlemmene flest. Det må de nå betale for i form av en uravstemning.
NSF-ledelsen har gått til forhandlingene om sykepleiernes lønninger i kommunene uten å forankre sine krav godt nok hos medlemmene flest. Det må de nå betale for i form av en uravstemning.
Jeg vil bli kvitt forbundsstyret om de godkjenner dette lønnsoppgjøret uten uravstemning, skriver Margrethe Andersen.
Differansen mellom minstelønnssatsene til spesialsykepleiere og sykepleiere i Spekter-avtalen krymper kraftig ved ti år ansiennitet. Her er forklaringen.
I 2017 er det, overraskende nok, mange som fremdeles ikke vet å verdsette et yrke av såpass stor betydning både på individ- og samfunnsnivå, skriver Stine Einan Jacobsen.
Nå krever Sykepleierforbundet at sykepleiere skal tjene mer enn 500 000 kroner etter 10 års ansiennitet innen 2019. Virkemiddel? Mas-mas-mas, over hele linja…
Kun 3 av 10 ledige sykepleiervakter blir erstattet med sykepleiere, viser ny kartlegging NSF Østfold har gjort.
– Vi er alvorlig bekymret for konsekvensene, sier fylkesleder Karen Brasetvik.
– Jeg oppfordrer arbeidsgiverne i kommuner og sykehus til å bruke årets lønnsoppgjør for å gjøre seg attraktive slik at sykepleiere som har forlatt yrket, ledes tilbake, skriver lederen i NSF Møre og Romsdal.
– Lønn må kunne brukes for å løse rekrutteringsproblemene, sier Unio-leder Ragnhild Lied.
Mens vi er på pallplass når det gjelder omdømme, er vi på bånn når det gjelder lønn, skriver fylkesleder i NSF Østfold, Karen Brasetvik.