– Rekrutterer vi livsviktig kompetanse ved å lyse ut 45,75 prosent stillinger?
– Mange kommuner lyser ut stillinger nærmest på autopilot uten at bemanning og kompetansebehov blir vurdert, skriver Mari-Ann Benonisen.
– Mange kommuner lyser ut stillinger nærmest på autopilot uten at bemanning og kompetansebehov blir vurdert, skriver Mari-Ann Benonisen.
Kognitive utfall, hverdagen med syke barn på Snapchat og elektriske rullestoler. Over 350 sykepleiestudenter møtte opp på den nasjonale fagdagen i Trondheim for å lære mer om funksjonsnedsettelser.
– 35 000 nordmenn og deres pårørende må svare «ja» på akkurat dette spørsmålet hvert år. De vil møte mange kreftsykepleiere, og de vil oppleve at de vil trenge deres kompetanse, skriver NSFs faggruppe for kreftsykepleiere.
Skal Norge fortsatt ha verdens beste helsevesen må vi ta bedre vare på de ansatte. Sykepleiere, for eksempel, skriver Rune Langnes.
To og et halvt år etter at studiestedet på Nesna ble lagt ned, gjenopplives det av den nye regjeringen.
Riksrevisjonen mener at sykehusene har potensial for å øke antall kliniske studier og å gi flere pasienter tilgang til å delta.
Oppfølgingsprogrammet Familie for første gang utvides og tilgodeses med 45,3 millioner i regjeringens forslag til statsbudsjett.
Arbeidsgiverne må få mer makt over turnusen for å sikre nok helsepersonell på jobb i helgene, mener flertallet i helsepersonellkommisjonen.
– Det gjenstår å se om regjeringen nå vil prioritere kvinnehelse. Uten finansiering vil ikke tiltakene la seg realisere, sier NSFs leder, Lill Sverresdatter Larsen. – Så gjenstår det å se om dette er noe regjeringen vil foreslå å prioritere.
Norske politikere bør snarest få inn konkrete økonomiske tiltak på sine partiprogrammer for å korrigere ulikelønn. Kvinners og menns arbeid er like verdifullt. Det er på høy tid å rette opp feilen.