Slik søker du om Smartprisen

Hva er Smartprisen?

”Smartprisen” er en konkurranse om nyskapning i helsetjenesten, lansert av tidsskriftet Sykepleien i 2006.

Formålet med prisen er å synliggjøre personer, virksomheter og konkrete løsninger som bidrar til nyskapning og nytenkning i helsetjenesten.

Smartprisen skal stimulere til utvikling av ideer med samfunnsmessig nytteverdi. Gjennom prisen skal helsepersonell også få mulighet til å utnytte et eventuelt markedspotensial for sine løsninger/ideer. 

Målgruppe for prisen er sykepleiere, gjerne i samarbeid med annet helsepersonell, som har gode ideer som kan føre til forbedringer og gevinster i helsetjenestene i Norge.

Tre priser 

Konkurransen deles inn i tre kategorier:

1)      Pris til årets nyskaper
Prisen går til en sykepleier som i sterk grad har bidratt til å utvikle nye ideer, nye arbeidsmetoder eller nye rutiner i helsetjenesten. Personen skal enten ha utviklet sine ideer selv eller har utmerket seg ved å ta i bruk ny teknologi og/eller nye metoder..

2)      Pris til årets innovasjonsvirksomhet
Prisen går til en virksomhet eller et tjenestested/avdeling som har utmerket seg ved å utvikle og ta i bruk nye ideer, nye arbeidsmetoder, ny omsorgsteknologi og/eller nye rutiner i helsetjenesten. Sykepleiere skal ha en vesentlig rolle i virksomheten.

3)      Pris til årets oppfinnelse
Prisen går til en konkret ny oppfinnelse eller en idé til en konkret ny oppfinnelse som kan bidrar til å løse praktiske utfordringer i helsesektoren.
Løsningen skal være av materiell art, den skal være selvutviklet og det skal ikke stå kommersielle aktører bak.
Det må dokumenteres at man er først ute med løsningen.
Oppfinneren skal enten være sykepleier eller et team av personer der sykepleiere er med.

Både virksomheter og enkeltpersoner kan foreslå kandidater innen en oppgitt frist. Det er anledning til å foreslå sin egen oppfinnelse.

Praktisk informasjon offentliggjøres gjennom tidsskriftet Sykepleien og på nettstedet www.ks.no.

Prisen er på 75.000 kroner per pris. Prisene deles ut på lokale arrangement hos prisvinnerne innen 1. mars 2012.

Midlene går til prisvinnerne personlig og skal brukes til faglig utvikling, studier og formidlingsformål.
Prisen utbetales på grunnlag av et godkjent budsjett.

Hva må søknaden inneholde?

Ved påmelding skal kandidaten gi en presentasjon av ideen som bl.a. skal inneholde følgende:

En beskrivelse av ideen/løsningen med angivelse av

-           Hva er dette?

-           Hva er nytt?

-           Hva er produktet laget av?

-           Hvilken nytteverdi har ideen/løsningen?

-           Hvilke andre fordeler har ideen/løsningen?

-           Hvor langt har man kommet? Foreligger det en prototype?

-           Hvilke tanker har man for viderutvikling og realisering av
                        produktet/løsningen?

Det skal legges ved en uttalelse fra en relevant fagperson som kan gå god for oppfinnelsen/ideen.
Det må legges ved kontaktinformasjon til de/den som har eierskap til ideen/oppfinnelsen.

Søknadsfristen er 1. november 2011.
 

Hvem står bak?

I forbindelse med Smartprisen 2011 har tidsskriftet Sykepleien, Kommunesektorens interesse- og arbeidsgiverorganisasjon KS og kompetansenettverket Innomed inngått en avtale om å samarbeide om prisen.
En fagjury nedsatt av Sykepleien, KS og InnoMed vurderer kandidatene.

Det er fagjuryen, ved hjelp av InnoMed, som er ansvarlig for endelig kvalitetssikring av forslagene i forhold til kriteriene. Etter denne silingen peker juryen ut vinnerne av prisene.

Fagjuryen består av 2 representanter som utpekes av Sykepleien/NSF, 2 representanter fra KS, 1 representant fra Innomed og 2 eksterne fagpersoner. Leder av fagjuryen kommer fra Sykepleien/NSF.

Fagjuryen står fritt til å dele opp prisene i mindre pengebeløp.