Feriejobb eller bijobb? Her er reglene
Det finnes ingen grense for hvor mange arbeidsgivere du kan jobbe for, eller hvor mange sykepleierstillinger du kan ha. Men du kan ikke jobbe ekstra i ferien, med mindre du er deltidsansatt.
Det finnes ingen grense for hvor mange arbeidsgivere du kan jobbe for, eller hvor mange sykepleierstillinger du kan ha. Men du kan ikke jobbe ekstra i ferien, med mindre du er deltidsansatt.
– En gammel historie som fortsatt ulmer, sier Iren Luther fra Fagforbundet. – Fagforeningene må ikke bites om gamle vedtak, sier NSFs leder Lill Sverresdatter Larsen.
En ringerunde til alle NSFs fylkeskontorer, tyder på at sommeren blir like kaotisk som i fjor. – Å være pasient blir tøft, frykter fylkesleder i NSF.
På Bergan sykehjem økte de grunnbemanningen med 3,2 årsverk. Og sparte 1 million.
Trine Vandbakk Fjelde meldte seg ut av NSF da hun fikk beskjed om at sykepleiere i ambulanse ikke ville bli prioritert. NSF hevder det må ha vært en glipp.
– Økt lønn er tiltak nummer én for å beholde sykepleiere på sykehjem og i hjemmesykepleie, mener NSF-leder Eli Gunhild By.
Dersom en sykepleier ved sykehjem eller på sykehus er bærer av MRSA, er sykepleieren til fare for pasientene. I fjor testet 81 helsearbeidere positivt for MRSA.
Det er ønskelig at studentenes masteroppgaver er forankret på arbeidsplassen, slik at resultatene kan være nyttige for praksis.
Økt grunnbemanning ga lavere sykefravær. Dermed kunne Bergan sykehjem opprettholde høyere grunnbemanning ved å bruke av sykelønnsbudsjettet.